为切实提升用人单位工伤预防能力，从源头减少工伤事故，11月至12月，益阳市人社局组织实施了精准式工伤预防培训项目。项目通过“前期精准调研、中期送培入企、后期线上巩固”的全流程闭环模式，为18家重点企业提供了近千人次的高质量培训服务。
11月11日至12月8日，本安达专家技术团队对18家参训单位开展了系统的培训需求精准调研与现场风险辨识，通过实地勘察、查阅档案、人员访谈等方式，全面掌握企业生产与安全现状，共识别出128处风险点，形成18份《工伤风险辨识报告》并提出“一企一策”整改建议，为后续培训奠定基础。
自11月18日起，项目进入送培入企阶段，专家团队根据调研结果为企业量身定制课程，重点讲解安全规程、风险辨识及应急处置等内容，累计开展18场培训，覆盖982名安全管理人员与一线员工，并通过互动环节提升培训实效。线下培训结束后，项目依托2个学员微信群持续开展线上巩固教学，围绕事故案例与政策知识组织8次“有奖抢答”等互动活动，实现从“集中培训”到“长期伴学”的延伸，持续强化员工工伤预防意识与能力。
至此，2025年益阳市精准式工伤预防培训项目圆满结束。项目通过系统性设计与实践，不仅为企业与员工送上了实用的工伤预防知识，更探索出“调研—培训—巩固”三位一体的能力提升路径，为筑牢安全生产防线、保障劳动者安全健康积累了宝贵的“益阳经验”。
